| Лични асистенти |
|
|
|
СЪОБЩЕНИЕ ОБЩИНА АНТОН ОБЯВЯВА ПРИЕМ НА ДОКУМЕНТИ НА КАНДИДАТИ ЗА ЛИЧЕН АСИСТЕНТ И СОЦИАЛЕН АСИСТЕНТ КЪМ ОБЩИНА АНТОН МИНИМАЛНИ ИЗИСКВАНИЯ ЗА ЗАЕМАНЕ НА ДЛЪЖНОСТИТЕ: 1. Кандидатите, които желаят да заемат длъжността за „Личен асистент“, следва да отговарят на следните изисквания: - Да имат навършени 18 години; - Да имат завършено минимум основно образование; - Да не са осъждани; - Да не страдат от заболявания, за които е противопоказна трудова заетост в областта на предоставяне на социалните услуги; - Умения и нагласа за работа с лица с увреждания или такива в невъзможност за самообслужване. 2. Кандидатите, които желаят да кандидатстват за длъжността „Социален асистент“ следва да отговарят на следните изисквания: - да имат навършени 18 години; - Да имат завършено минимум основно образование; - Да не са осъждани; - Да не страдат от заболявания, за които е противопоказна трудова заетост в областта на предоставяне на социалните услуги; - Умения и нагласа за работа с лица с увреждания или такива в невъзможност за самообслужване. Кандидатите трябва да бъдат безработни лица в трудоспособна възраст или заети, имащи възможност да полагат труд почасово, които не са придобили право на пенсия за осигурителен стаж и възраст. ДОКУМЕНТИ ЗА КАНДИДАТСТВАНЕ: 1. Заявление за постъпване на робота /по образец/; 2. Автобиография – в свободен текст; 3. Копие от документ за самоличност; 4. Декларация за обработка за личните данни/по образец/; 5. Копие от диплома за завършено образование; 6. Копие от сертификатите/удостоверение от преминали обучение за предоставяне на услугите „Личен асистент“, „Социален асистент“ (ако лицето притежава); 7. Декларация от кандидата, че не е поставен под запрещения, не е осъждан за умишлено престъпление от общ характер за лишаване от свобода, не е лишен от съответния ред от правото за която кандидатства, по образец; 8. Бележка от БТ за актуална регистрация; 9. Служебна бележка от месторабота (ако кандидата работи); 10. Пенсионно разпореждане (в случай на приложимост); Подборът на кандидатите за работа ще се извършва на два етапа: - Оценка по документите; - Интервю Всяко постъпило заявление за участие в подбора в рамките на обявения срок се разглежда от комисия, назначена със заповед на Кмета на Община Антон. Комисията изготвя протокол за допуснатите и недопуснатите до събеседването кандидати. На информационното табло и сайта на Община Антон ще бъде изнесен списък с имената на кандидатите, които се допускат на интервю, както и дата, час и място на провеждане на интервюто. Интервюто/събеседването се провежда от Комисията. По време на събеседването членове на комисията имат право за цел установяват мотивите за кандидатстване, очакванията към работата, професионалните компетенции, тяхната мотивировката за работа в сферата на социалните дейности. ПРИЕМ НА ЗАЯВЛЕНИЯТА НА КАНДИДАТИТЕ ЗА ОБЯВЕНИТЕ ДЛЪЖНОСТИ: ОТ 08:00 ЧАСА ДО 17:00 ЧАСА ВСЕКИ РАБОТЕН ДЕН ВСЕКИ РАБОТЕН ДЕН ОТ 06.03.2018 ГОДИНА /вторник/ ДО 12.03.2018 година /понеделник/ В СГРАДАТА НА ОБЩИНА АНТОН |
